Vídeo: Não faltam pessoas, faltam sim competências. (re)Veja a mesa de debate com Filipa Figueira (MSD), José Luís Carvalho (Cuf) e Nuno Ribeiro Ferreira (Floene) na XXVIII Conferência Human Resources…

9 hours ago · Na era da Inteligência Artificial (IA), acelerador imprescindível mesmo que replicável, da competitividade das organizações, continuam a ser as pessoas que fazem a diferença. Para além do papel da visão estratégica da liderança de topo, o sucesso de uma organização permanece ...

7 hours ago · O sector dos Recursos Humanos (RH) está a atravessar uma transformação profunda impulsionada por tendências emergentes que estão a redefinir a forma como as empresas gerem pessoas, promovem a cultura organizacional e integram novas tecnologias. Assim, a Sesame, empresa de gestão de recursos ...

7 hours ago · Estamos perante um paradigma do trabalho que se alterou significativamente, com profissionais mais exigentes que procuram experiências que os façam crescer. Assim, para as empresas “segurarem” os seus talentos, «apostar no desenvolvimento, na formação contínua e em proporcionar diferentes ...

10 hours ago · O mais recente estudo internacional da consultora de recursos humanos Gi Group Holding, revela que 45% dos jovens portugueses com formação superior e experiência profissional considera mudar de emprego este ano. Este dado, proveniente do relatório “The Human Factor: People and Companies in ...

1 day ago · O auditório da Nova SBE encheu no passado dia 28 de Janeiro para mais uma edição da Employer Branding Conference, promovida pela Talent Portugal. Especialistas de renome subiram ao palco para falar sobre as principais tendências de Employer Branding e para partilhar boas práticas de empresas nacionais e internacionais.

Jan 16, 2025 · Hoje foram oficialmente anunciadas 48 organizações em Portugal como Top Employers Certificados de 2025. Este reconhecimento destaca o compromisso destas organizações com a promoção de estratégias de Recursos Humanos (RH) de excelência.

3 days ago · A Hays Portugal divulgou os resultados do seu guia anual de tendências de emprego e salários, que visa uma melhor compreensão do mercado de trabalho qualificado em Portugal. A edição de 2025 está dividida em duas partes: uma análise das motivações e preferências de profissionais e empresas ...

Dec 23, 2024 · Na 168.ª edição da Human Resources, o tema que faz capa é um estudo da Randstad Research, que apresenta o mercado de trabalho português em 50 destaques. Mas também damos a conhecer os resultados do 56.º Barómetro Human Resources, que dá a conhecer os principais desafios de Gestão de Pessoas para 2025. Também não faltam as entrevistas, mais um Executive Breakfast, eventos e muito mais.

Jan 6, 2025 · Chegados a Dezembro, é altura de perspectivar 2025. Como habitualmente no Barómetro Human Resources na última edição ao ano, quisemos saber quais os temas que os profissionais identificam como os mais prementes. E o que está a ser feito em relação a outros que foram sendo apontados como desafios ao longo de 2024, nomeadamente o absentismo e os modelos de trabalho.